Karriereseite für Elektroingenieure und -Professionals

Pilotprojekt in Dresden - Flüchtlinge in der Wissenschaft

Fraunhofer-Institute

Pilotprojekt in Dresden - Flüchtlinge in der Wissenschaft

In ihrer Heimat waren sie Ingenieure oder Techniker, bis der Krieg sie zur Flucht zwang. Hier Fuß zu fassen, fällt vielen schwer. In Dresden geben Fraunhofer-Institute geflüchteten Wissenschaftlern eine Chance. lesen

Wie Sie per Videotelefonie zum Traumjob kommen

Bewerbungsgespräch

Wie Sie per Videotelefonie zum Traumjob kommen

Bewerbungsgespräche per Videointerview werden immer beliebter. Wir haben ein paar Tipps zusammengestellt, wie Sie beim Bewerbungsgespräch über Skype punkten können und Fettnäpfchen vermeiden. lesen

Neue Wege der Personalgewinnung bei Rohde & Schwarz

Alles Recrutainment oder was?

Neue Wege der Personalgewinnung bei Rohde & Schwarz

Der „War for Talents“ ist inzwischen voll in der Elektrotechnik-Branche angekommen. Neben klassischen Rekrutierungsmaßnahmen werden deshalb innovative Formate zur Bewerberansprache immer wichtiger. Der Elektronikkonzern Rohde & Schwarz ist mit „Recrutainment“ einen neuen Weg zur Gewinnung junger Fach- und Führungskräfte gegangen und zieht ein erstes Fazit. lesen

Gehaltsreport Elektronikbranche 2014

Der ELEKTRONIKPRAXIS Gehaltsreport Elektronikbranche 2013 in Zusammenarbeit mit SemicaELEKTRONIKPRAXIS präsentiert in Zusammenarbeit mit dem Job-Portal semica den Gehaltsreport Elektronikbranche 2014

Lesen Sie: Alles was Sie schon immer über Elektronikgehälter wissen wollten.

Start-ups brauchen im Schnitt 2,4 Millionen Euro frisches Kapital

Bitkom-Umfrage

Start-ups brauchen im Schnitt 2,4 Millionen Euro frisches Kapital

Start-ups in Deutschland brauchen in den kommenden zwei Jahren durchschnittlich 2,4 Millionen Euro frisches Kapital. Das ergab eine Umfrage des Branchenverbands Bitkom unter knapp 150 Unternehmensgründern. Gleichzeitig sagt jeder zweite Gründer (55 Prozent), die schwierige Finanzierung ist das größte Hemmnis für Start-ups in Deutschland. lesen

Bei Siemens kaum Stellen für ungelernte Flüchtlinge

Digitalisierung

Bei Siemens kaum Stellen für ungelernte Flüchtlinge

Siemens-Personalchefin Janina Kugel sieht die Integration von Flüchtlingen in den Arbeitsmarkt als langwierige Herausforderung. Mit der Digitalisierung gebe es einen klaren Trend zu höherer Qualifikation. lesen

Manche Fachkräfte verdienen mehr als Akademiker

IAB

Manche Fachkräfte verdienen mehr als Akademiker

Ein Uni-Abschluss und anschließend ein Job mit Topverdienst – diese Hoffnung bleibt für so manchen Akademiker ein Traum. Je nach Branche werden Facharbeiter sogar besser bezahlt als Uni-Absolventen. lesen

Frauenförderung könnte Firmengründungen im Tech-Bereich verdoppeln

Wirtschaftsförderung

Frauenförderung könnte Firmengründungen im Tech-Bereich verdoppeln

„Wer Gründungsförderung macht, muss Frauenförderung mitdenken“: Zu diesem Ergebnis kommt eine Studie der Universität Hohenheim. Forscher untersuchten den Frauenanteil in 20 Gründer-Hochburgen weltweit. Die Erkenntnis: Fördermaßnahmen für Startup-Gründer erreichen Frauen meist nicht. lesen

17 spannende Technikprojekte warten auf ihre Nachfolger

Jugend forscht

17 spannende Technikprojekte warten auf ihre Nachfolger

Unter dem Motto "Zukunft – ich gestalte sie!" startet Jugend forscht in eine neue Runde. Ab sofort können sich Schülerinnen und Schüler, Auszubildende und Studierende wieder zum Wettbewerb 2017 anmelden. 2016 wurden bereits 17 spannende Forschungsprojekte aus dem Fachgebiet Technik eingereicht. lesen

Über Geld spricht man nicht? Machen Sie den Karriere-Check!

Ihre Top-Arbeitgeber gesucht

Über Geld spricht man nicht? Machen Sie den Karriere-Check!

Sie wissen selbst sehr genau, wie viel Sie für Ihr Geld arbeiten müssen und wie zufrieden Sie mit Ihrer Karriere sind. Doch wissen Sie auch, wo Sie damit im Vergleich zu anderen Young Professionals stehen? lesen

Automobilindustrie zahlt Topgehälter für IT-Experten

Vergütung

Automobilindustrie zahlt Topgehälter für IT-Experten

Rund 110.000 Euro beträgt das Jahresgehalt eines IT-Leiters in der Automobilindustrie. Zu diesem Ergebnis kommt eine Studie des Hamburger Analystenhauses Compensation Partner. Die Vergütungsexperten haben hierfür aus 4560 Datensätzen die am besten bezahlten IT-Berufe aus der Automobilindustrie ermittelt. lesen

Studium & Young Engineers

Flunkern für den Traumjob kann teuer werden

Wer frisiert, verliert

Flunkern für den Traumjob kann teuer werden

Ein bisschen trickst doch jeder – oder? Schließlich sollen die Bewerbungsunterlagen einen möglichst guten Eindruck vermitteln. Tatsächlich macht mehr als jeder dritte Bewerber falsche Angaben, wenn es um berufliche Hintergrundinformationen geht. Auch wenn es sich meist um harmlose Schwindeleien handelt, birgt die Einstellung neuer Mitarbeiter doch immer ein gewisses Risiko für Unternehmer. lesen

Vom Elektroniker zum Prozessentwickler

Aufstieg durch Fernstudium

Vom Elektroniker zum Prozessentwickler

Ein Studium vor der Regelstudienzeit absolvieren – neben einem Vollzeitjob? Das schaffen die wenigsten. Alexander Löhrlein ist es gelungen, obwohl Kollegen und Bekannte prophezeiten, dass er das nicht schaffen würde. lesen

Jugendliche gestalten mit Mikrochips die Zukunft

Invent a Chip

Jugendliche gestalten mit Mikrochips die Zukunft

Den Haustürschlüssel nicht vergessen oder die richtigen Schulbücher einpacken – mit Unterstützung von Mikrochips kann der Alltag leichter funktionieren. Die kleinen Alleskönner stehen im Mittelpunkt von "Invent a Chip". lesen

Wie Conrad Schüler, Studenten und Start-ups fördert

Bildungsprogramm

Wie Conrad Schüler, Studenten und Start-ups fördert

Conrad Business Supplies unterstützt Bildungseinrichtungen, Schüler, Studenten und Start-ups aller Technologiebereiche durch die neue Website Conrad Education. lesen

Bosch stellt 14.000 Akademiker ein

Vernetzte Lösungen als Jobmotor

Bosch stellt 14.000 Akademiker ein

Bosch ist auf Expansionskurs: Das Unternehmen mit Hauptsitz in Stuttgart hat angekündigt, in diesem Jahr weltweit 14.000 Hochschulabsolventen und Berufserfahrene einzustellen. Der Schwerpunkt liegt dabei auf Softwarespezialisten für IT- und Embedded-Systeme. Allein in Deutschland plane man mit der Neueinstellung von 2100 Akademikern. lesen

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